Categoria: Avaliação de Desempenho

Avaliação de desempenho

[eBook] Guia da Avaliação de Desempenho

Qual a importância da avaliação de desempenho para o sucesso de uma organização? Em tempos de extrema competitividade, concorrência e acesso à informação, é vital para a sobrevivência de uma organização que o desempenho dos colaboradores seja mensurado, avaliado e calibrado rotineiramente. Esse é um dos pilares de uma boa gestão. Além do desempenho técnico…
Leia mais

plano de carreira

Recrutalks Ep. 09 – Plano de Carreira

Neste vídeo a sócia da Recrutei, Cidinha, fala um pouco sobre Plano de Carreira, que não é mais visto como um caminho definido por tempo de casa ou pelo currículo, mas sim como uma trilha que vai sendo construída conforme se caminha. Se você ainda não assistiu ao episódio anterior, clique aqui e assista!

people analytic

5 práticas de People Analytics que podem beneficiar o desempenho do RH

People Analytics é a tendência que chega para ajudar o RH a quantificar e analisar as métricas relacionadas com a performance dos colaboradores de qualquer organização. Nos últimos anos, temos notado que as empresas estão cada vez mais acostumadas a lidar com uma grande quantidade de dados. Entretanto, a gestão de talentos costumava ficar à…
Leia mais

avaliação de desempenho

Avaliação de desempenho: entenda a importância para o seu RH

Entenda como a avaliação de desempenho pode ser uma importante ferramenta em sua gestão de pessoas Gerir pessoas é um desafio diário, pois envolve uma série de fatores que nem sempre se apresentam de forma evidente. Mensurar e padronizar os resultados de atividades executadas por seres humanos, completamente diferentes uns dos outros, exige a utilização…
Leia mais