Vamos ser sinceros: se você é recrutador, já caiu nessa, o teste técnico não bate com o currículo.
O candidato diz que sabe tudo sobre Excel. “Avançado”, ele escreve no currículo com orgulho. Mas na hora do teste? Não sabe nem para que serve o tal do PROCV. 😬
E aí lá vai você perder tempo com entrevista, se frustrar, remarcar etapa com gestor, abrir vaga de novo… Um ciclo que parece nunca acabar.
E tudo isso porque faltou uma coisinha simples: um bom teste técnico.
Sumário
O drama de contratar no escuro
Segundo o LinkedIn, mais da metade dos recrutadores não consegue confirmar se o candidato tem, de fato, as habilidades técnicas que diz ter. E isso impacta diretamente na qualidade da contratação.
Já a SHRM soltou um dado que arrepia qualquer RH: 53% dos recrutadores já contrataram alguém tecnicamente despreparado. Ou seja: a dor é coletiva.
Não é sobre má intenção do candidato, é sobre falta de ferramenta para medir competência de verdade.
E como você resolve isso? Com o feeling? Boa sorte…
Você tenta contornar: pergunta técnica na entrevista, puxa uma dinâmica, pede uma planilha por e-mail. Mas convenhamos: isso é gambiarra, e você sabe.
Você precisa de algo automatizado, organizado, justo e rápido.
E foi aí que a Recrutei entrou com tudo.
Novidade: os testes técnicos da Recrutei já estão no ar.
Você pediu. A gente escutou. E agora é oficial: a Recrutei tem testes técnicos prontos, integrados direto na plataforma, pra te ajudar a selecionar com inteligência de verdade.
Testes disponíveis:
- Excel Básico, Intermediário e Avançado;
- Inglês Básico, Intermediário e Avançado;
- Raciocínio Lógico.
Como funciona:
- Perguntas de escolha única: o sistema corrige sozinho (tudo automático);
- Perguntas abertas: o gestor ou especialista avalia manualmente (pra cargos mais estratégicos).
Você envia o teste individualmente ou em massa, com acesso via código único.
O candidato responde. A Recrutei corrige.
Você só precisa analisar o resultado — e contratar melhor.
Chega de achismo. Chega de surpresas.
Com os testes técnicos da Recrutei, você:
- Ganhar tempo;
- Evitar cilada;
- Melhorar a entrega pro gestor;
- Seleciona com mais segurança.
Tudo num só lugar, sem precisar sair da plataforma. Do jeitinho que um processo moderno tem que ser.
O candidato responde. A Recrutei corrige. Você contrata melhor.
E o seu processo nunca mais será o mesmo.
Teste agora.
